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    安全  綠色  創新  共贏

     

    ■ 安全
        

        釋義:安全是三家公司持續穩定健康發展的根本保障,是企業的生命和最大的效益。三家公司的生產經營要始終以安全為本,把安全放在各項工作的首要位置。我們所強調的“安全”是全方位的安全,涵蓋整個企業,包括各項活動和人、原材料采購、設備、資金的安全等。我們必須牢固樹立“沒有安全就沒有企業一切”的理念,通過現代的、先進的、科學的安全管理手段和方法的運用,努力實現企業本質安全。同時,安全還意味著對生命的關愛、對員工個人與家庭幸福的保障、對環境保護的責任。我們要在對企業員工的人身安全負責任的同時,高度關注因企業生產可能帶來的對周邊社區居民的人居環境和人身安全的影響。此外,我們還要強化企業的供應鏈管理,以穩定的、合乎質量標準的原材料供應,確保生產的連續性、穩定性與安全性。要始終關注整個生產經營過程的財務狀況和資金安全,以保障企業的正常運營。要始終重視并維護企業的對外形象,通過快速、有效的公關關系與危機管理體系,將可能危害到企業形象的安全因素消滅在萌芽狀態之中。三家公司的生產經營能否實現持續穩定發展,都要建立在企業的安全基礎之上。安全高于一切、優于一切,安全是重中之重的工作,安全再怎么強調都不過分。

      
    ■ 綠色

      
        釋義:綠色是和平、環保、生機的象征,是生態環境的高度和諧,是一種文明意識,是一種文化觀念,也是三家公司永續經營的生命之色。三家公司的生產經營要始終以綠色為先,把綠色作為檢驗企業行為與履行社會責任的標準,使企業的各項活動符合時代的潮流,彰顯國際一流醋纖企業的社會責任。三家公司作為有著高度社會責任感的企業,我們絕不能因為追求企業經濟利益而忽視自身對自然資源、環境保護的責任!綠色賦予企業的是一種社會責任的承諾,是一種人文觀念的升華,更是一種經營理念的傳承與光大。綠色為企業的科學發展、持續發展指明了方向,沒有綠色,就沒有三家公司的基業長青。綠色是企業基業長青、永續經營的“保鮮劑”,沒有綠色,三家公司的生產經營就會變色。我們要通過建立科學規范的供應鏈管理體系,采用嚴格的原材料檢驗標準,以保證原材料符合綠色環保的要求。要以“持續改進、追求卓越”的意識,通過不斷完善環保、能源管理體系,使設施更加先進、管理更加規范、能耗不斷下降,確保生產環境符合體系標準和環保要求,使生產對環境的影響降至最低。要以“永不滿足、領先一步”的超前意識,不斷改善產品質量,積極參與降焦減害的行動,為卷煙消費者的健康提供最大保護,并確保絲束產品本身對環境的危害降至最低,以綠色的絲束產品為推動“卷煙上水平”提供優質服務。


    ■ 創新

      
        釋義:創新是以新思維、新發明和新創造為特征的一種革新過程,創新是對固有的認識能力和實踐能力的突破與改變,創新是采用一定的非常手段實現一些非常目標的革新行動,創新是推動企業發展的不竭動力與源泉。三家公司要以創新為動力,把創新提高到關乎企業長久發展的戰略高度,以創新持續提升企業核心競爭力,為建設國際一流醋纖企業開辟了更廣闊的發展前景。我們強調的“創新”是多方面、多層次的創新,涵蓋企業的生產、技術、工藝、管理、制度、營銷、服務等方面的創新。我們判斷創新的標準是,創新必須有利于推動企業發展、促進技術進步、提高管理水平、提升產品質量、完善服務和資源配置等。技術創新是關鍵,技術創新是推動企業發展的源泉,三家公司必須走技術創新的發展之路。管理創新是重要環節,觀念更新是總開關,制度機制創新可以搭建有利于深化創新的平臺、營造創新的氛圍,充分調動員工積極投身創新活動的積極性、主動性和能動性。三家公司要建立專業性與群眾性創新相結合的創新機制,重視梯隊創新人才的培養與引進,建設高水平創新領軍人才及創新隊伍,提高創新的水平與層次,發揮創新隊伍在企業發展中的人才資源優勢,以優勢的人才資源整合生產要素和生產條件,以創新永葆企業長青。

      
    ■ 共贏

      
        釋義:共贏是安全、綠色、創新的結果,是企業生產經營的目標,是企業永續經營的保證。三家公司要以共贏創和諧,努力創造一種企業與外部各相關主體之間、內部人與人之間融洽的和諧關系與合作氛圍,建立起一種內外部各相關方“真誠合作、互惠互利、實現共贏、共謀發展”的關系,從而獲得社會與利益相關方的廣泛支持,為企業贏得良好的內外部環境,使企業發展融入到社會的發展與進步中?!肮糙A”意味著企業發展過程中,必須要關注、平衡內外部各相關方的利益訴求,通過共同獲益、共同進步,來謀求三家公司的長遠發展。我們的共贏就是建立在以“企業即人、企業為人、企業靠人”的“三人”觀念為主體的人本文化和“以相關方滿意”為支撐的滿意文化之上,沒有內外部的和諧氛圍,就沒有企業的共贏發展!沒有共贏,就沒有企業的永續經營!用戶是三家公司生存的基礎,我們要以用戶為關注焦點,不斷為用戶創造價值,提供優質服務,使顧客滿意,實現企業與用戶的共贏。我們要重視并積極承擔社會責任,遵紀守法、誠信經營,構建和諧社區,實現企業與社會的共贏。我們要關注員工需求,激發員工的工作熱情和創造力,充分發揮員工的智慧和力量,倡導有效溝通、互幫互助、共同成長,持續推進人本管理,使員工享受到企業的發展成果,實現企業與員工的共贏。我們要依靠企業的持續發展,使股東回報不斷提高,從而提升股東對企業的發展信心與支持力度,平衡股東雙方的利益,實現企業與股東的共贏,謀求企業長遠發展。


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